Riunione del 9.6.08 Comandante Sindacati sulla turnazione

Cari Amici e Colleghi
oggi Lunedì 9 Giugno 2008 alle ore 10.30 circa siamo stati convocati dal Sig. Comandante per il problema turnazione.
Alla presenza di tutte le sigle sindacali ci è stato partecipato che il DIrettore Generale in un incontro avuto la settimana scorsa con il Comandante ha invitato quest'ultimo di procedere al taglio dell'indennità di turnazione a seguito della preventivabile sofferenza economica. (Prevedibile perchè inserita nel contratto decentrato 2007 firmato da alcune sigle).
Il Comandante ha poi passato la parola al collega del salario accessorio Abbate che ha illustrato in parole povere che circa 500 colleghi non potranno turnare e che la turnazione potrà essere assicurata, sino a dicenbre, a soli 700 unità.
A seguito di ciò si procederebbe all'esclusione di tutti quei servizi non operativi (uffici e non) secondo lo schema messo in atto due anni fa.
A questo punto si sono susseguiti gli interventi delle varie sigle sindacali.
Tutti sono stati concordi con il fatto che il taglio della turnazione comporterebbe conseguentemente una variazione dei servizi e che quindi in presenza di questo l'argomento è oggetto di contrattazione con i sindacati.
Quindi si deve aprire un tavolo di contrattazione tra A.C. e Sindacati e solo dopo 30 gg si potrà decidere cosa fare.
Ancora è stato precisato che in mancanza di turnazione è l'intera struttura a non turnare e non il singolo ufficio o collega così come previsto nelle normative vigenti.
La riunione si è chiusa con il proposito da parte di tutte le sigle di chiedere l'apertura del predetto tavolo.
Il Comandante a preso atto di ciò e si sarebbe fatto parte dirigente per informare il Direttore Generale di quanto uscito fuori dalla riunione odierna.
Noi dei COBAS unitamente al SILPOL informiamo che stamattina abbiamo consegnato una precisa richiesta all'A.C. nella persona del Direttore Generale e per conoscenza al Comandante, che segue.
Ancora ci sentiamo di informare tutti i lavoratori che saremo fermi nel contrapporci all'A.C. al predetto taglio sino alle eventuali denunce agli organi competenti nel caso in cui si verificassero situazione di pericolo per la salute dei dipendenti e nel caso in cui si violassero gli istituti contrattuali.
Avvisiamo sin d'ora tutti i lavoratori che nessun lavoratore che non effettua turnazione può essere impegnato al di fuori degli orari mattinali, con la conseguenza che i servizi serali, notturni e pomeridiani saranno assicurati dal personale che invece continuirà a percepire l'indennità.
Ne consegue che per questi lavoratori vi è un aggravio e quindi un pericolo per la ploro salute.
Ancora si diffiderà il Datore di Lavoro nel caso in cui obbligasse in un ufficio la contemporanea presenza dei suoi componenti, per le conseguenziali violazioni
indicata nel Testo Unico che sostituisce la L.626/91 per il sovraffollamento di lavoratori nello stesso spazio.
Non appena avrò altre notizie vi informerò.
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Spero di non demotivarmi nuovamente ed interrompere le informazioni che ho deciso di riprendere. Chiedo soltanto partecipazione attiva di coloro che ricevono i messaggi, conoscere le loro proposte, le loro idee e le loro aspettative. Questo non perchè mi voglio fare i fatti vostri, ma soltanto per poter portare nelle sedi opportune anche il parere della maggioranza.
Voglio aggiungere un ultima cosa: L'attività svolta dai COBAS è sempre stata votata al massimo della trasparenza e alla salvaguardia dei diritti di tutti i lavoratori e che nessuno può dire che chiunque abbia portato avanti il sindacato COBAS abbia agito per scopi personali o per agevolazioni particolari.
Questo in blu è solo un mio sfogo che volevo partecipare a tutti, per puntualizzare che aldilà di tutto stiamo tentanto di cambiare le cose soltanto per far cessare la mortificazione che il Corpo subisce armai da troppo tempo.



A seguito del contratto decentrato che ha previsto il taglio sulla turnazione voluto dall’Amministrazione Comunale e condiviso da chi lo ha firmato, oggi ci troviamo nelle condizioni che la metà circa del personale della Polizia Municipale dovrà rinunciare all’indennità di turnazione gravando ulteriormente sul già precario bilancio familiare.
Chi non ha firmato aveva fatto presente che ciò sarebbe successo, ma chi ha firmato ha preferito far avere un fondo di produttività maggiore, unificando la quota destinata ai VV.UU. a quella del Comparto in modo tale da avere la produttività maggiore per tutti i dipendenti comunali a discapito, chiaramente, delle varie indennità tra cui la turnazione.
Ricordiamoci che le varie indennità sono fisse mentre la produttività varia a secondo la valutazione del Dirigente. Ne consegue la possibilità di creare economie sempre, guarda caso, a danno nostro e questo, purtroppo, non è una novità.
Chi scrive non può che ribadire il bisogno di rimpinguare il fondo di turnazione, l’unica strada che riteniamo percorribile, e quindi, CHIEDIAMO all’Amministrazione Comunale di usare parte delle economie per garantire sia i servizi resi alla cittadinanza sia il livello remunerativo dei dipendenti della P.M. Chiediamo inoltre che sia aperta la trattativa sul contratto decentrato e data la diversità dell’orario di lavoro e la tipologia del servizio della P.M. rispetto al Comparto si propone la realizzazione di due fondi per la gestione del salario accessorio adeguatamente rimpinguati per garantire il livello remunerativo che in questi anni è decisamente crollato verso il basso.

Gruppi RSU: COBAS P.I. e S.I.L.PO.L